SOLIDAIRES DOUANES
Bouton menu

CAPC TA IR2

CAPC du 19/09/18 : mobilité, baisse d’effectifs et rémunération au mérite

La répartition expert-chef de service est désormais à égalité, alors qu’elle était il y a encore peu, de 2/3 pour les experts, 1/3 pour les chefs de service. Cela est dû au fait que les baisses de promotions sont subies par les experts, du fait de la priorité affichée en faveur des chefs de service...

Le compte-rendu de la CAPC du 19/09/18 "Mobilité, baisse d’effectifs et rémunération au mérite" :




catégorie ACAPPromotions

Imprimer

Actualités

Gilets jaunes, pourquoi le gouvernement est vert
Appel à la grève le 05/02/18 et ce qu’il cache sur la fiscalité des carburants
Comité Technique de Réseau (CTR) 2019
Séance des 17-25/01/2019 spécial Brexit et effectifs !
SMART frontières / frontières intelligentes
Le commerce sans entrave promu par l’Organisation Mondiale des Douanes...
Dossier étouffé
TGAP : Pas si nouveau que ça le "nouveau monde" ?