Tous les articles "catégorie B"

Le gouvernement a élaboré des grilles indiciaires peu ambitieuses en catégorie C pour tenir compte de l’augmentation du SMIC. Écueil, à peine publiées, elles durent être révisées. Résultat : réajustement a minima et mêmes indices pour échelons différents (...)

Le texte sur les nouvelles conditions de santé requises pour les personnels DGDDI, loin d’être un simple « toilettage », faisait perdre toute perspective de bonification pour la retraite pour les personnels de catégorie B de la branche Surveillance (SU) (...)

Les lignes directrices de gestion (L.D.G.), instaurent opacité et arbitraire, particulièrement dans la thématique des promotions. Le critère objectif de l’ancienneté est remplacé par la notion subjective de "mérite". C’est pourquoi SOLIDAIRES lance une pétition (...)

La loi de transformation de la Fonction publique (LTFP) instaure de nouvelles lignes directrices de gestion (LDG) : opacité, fin du primat de l’ancienneté, nouveaux critères aléatoires, arbitraire... Notre guide pour y répondre.

Un président moins arbitre que soutien de son encadrement, en sa qualité de Directeur interrégional. Appuyant une politique du chiffre insensée, évacuant l’idée d’équipe pour se limiter à celle d’agent "à l’origine", mais sans préciser sa (...)

Océanisation des cadres ? Des détournements de l’esprit de la loi EROM ont plutôt été observés ces derniers mois au sein de la Direction Régionale des Douanes de Polynésie Française (DRPF), au détriment des agents polynésiens.

Aucun avis négatif n’a été formulé sur les candidatures pour des postes à profil. Mais la DI réinstaure l’arbitraire via des « avis réservés » à « très réservés » sans que les élus du personnel sachent qui est concerné !

Aucune candidature interne pour les postes en administration générale (AG) n’a été acceptée. Pire le Directeur a "commandé" des catégories A au tableau de mutation national pour ces postes offerts à des agents B et C polynésiens.

Suite à une demande formulée lors de son arrivée à Dijon, SOLIDAIRES a rencontré la nouvelle Directrice Interrégionale Mme Bartala le 25/07 à Dijon.

La section SOLIDAIRES de Franche-Comté a rencontré le nouveau DR de Besançon les 17 et 31/07. L'occasion de faire le point sur un certain nombre de dossiers.

Tout ne va pas bien pour sur : quelques remarques suite au discours de G. Darmanin à Bercy le 11 juillet.

Que sont les OPCO / AG devenus ? Au musée ?

Pour se mettre en conformité avec la loi, la douane a été contrainte d’actualiser le Règlement Particulier (RP) des mutations en créant 4 priorités de mutations dotées de points supplémentaires. Sans compter les agents réorganisés qui, eux, n'en ont (...)

Compte-rendu de la CAPL liste d’aptitude ACP1 en C2 du 2/5/2017

En pièce jointe, le nouveau règlement particulier mutations (2017) ! Nous sommes à votre disposition pour tout renseignement et toute demande sur ce sujet !