Tous les articles "Rémunération"

Le chantier PPCR (Parcours Professionnel Carrières et Rémunérations), c’est la fin du dialogue social sur la carrière (du moins les grilles et l’évaluation) en GT et Comités Techniques de Réseau (CTR) et ministériel (CTM). Puisque désormais tout est décidé (et imposé) au niveau supérieur : au (…)

Restructuration de la DRGC de Nantes en application directe du PSD. Suite aux 2 GT précédents, de nombreuses questions demeuraient…

Prime exceptionnelle (faisant suite à la prime d’intéressement collectif, abandonnée par décision des Ministres), le RIFSEEP, l’application du projet dit « PPCR », le plan ministériel de qualifi cations, la prime de restructuration de services. Vu les propositions du ministère, totalement (…)

Par courrier en date du 1er mars, la directrice générale nous informait du refus de la douane de mettre en place le RIFSEEP, soit la prime au mérite, ex PFR. Une bonne nouvelle assurément, pour autant tout n’est pas réglé, bien loin de là ! Il reste même tout à faire ! Notre communiqué :

Les opérateurs du Centre opérationnel douanier maritime (CODM) de Marseille souffrent depuis la création de leur service d’une injustice flagrante de traitement. Nous demandons l’attribution de l’allocation complémentaire de fonctions (ACF).

Par note DG, la DI Auvergne Rhône-Alpes a été informée de la suppression d’une compensation indemnitaire à compter du 01/11/2019. Au regard de l’Accord du 17 mai et des confusions de la note, nous demandons l’abrogation de cette dernière.

Cela fait 8 ans qu’aucune considération n’est portée aux agents se déplaçant sur les navettes régulières entre Moorea et Tahiti, afin de rejoindre les services de l’aéroport de Faa’a et de Papeete Port...

Nos missions de service public, nos perspectives de carrière (rémunération, bonification, promotions, mutations) sont attaquées. Les raisons de nous mobiliser ne manquent pas.

Depuis quasiment un an, l'administration ne daigne pas répondre aux demandes des syndicats et des agents à propos de l'attribution (ou non) d'une prime de restructuration suite au déménagement forcé de la RR de Lyon en prévision de sa "bascule" en RI.

Le DG en visite au sein de la DI de PACA Corse a reçu les OS le 04/05/2017 à la cité de la Joliette.... Nous lui avons remis notre cahier de doléances : saura-t-il y répondre dans l’intérêt de la douane et de ses personnels ?

Numéro spécial du Gant de crin pour l’assemblée générale de la section du 16 mars 2017...

Tract déplorant concernant la situation de moins en moins tenable des agents au CSRH de Bordeaux. Pour des conditions de travail acceptables et une juste reconnaissance du travail effectué ! Le tract :

Restructuration de la DRGC de Nantes en application directe du PSD. Suite aux 2 GT précédents, de nombreuses questions demeuraient…

La place et le rôle de l’action sociale au sein des administrations de « Bercy » résultent d’une construction historique ancienne, fruit des rapports de force et de l’action syndicale, pour répondre aux besoins des agents.

Ces brochures s’adressent aux agents des douanes qui auraient des proches (conjoints, enfants, etc) amenés à travailler en saison, ou en Très Petites Entreprises et Associations (TPE-TPA), et plus largement aux salariés du secteur.

Les annonces communes de la présidence Macron et du gouvernement Philippe montrent leur volonté de remettre en cause des droits conquis depuis plus d’un siècle. Cette brochure en éclaire le contenu et les enjeux.

L’indemnité mensuelle de technicité (IMT) est une prime spécifique aux agents des ministères et des juridictions économiques et financières. Cette prime a été créée suite au grand mouvement social de 1989 et reconnaît le haut niveau de technicité des personnels. Juridiquement, elle repose (…)

PPCR (parcours professionnels, carrières et rémunération). 4 lettres signifiant allongement des carrières, déclassement d’échelon et préparation au transfert de fonctionnaires d’un corps à l’autre. Un accord d’autant plus illégitime qu’il a été imposé par M. Valls, avec l’accord de syndicats (…)

Il n’est pour nous pas question d’accompagner les « réformes » (ou plutôt la casse de nos services), mais d’éclairer les agents qui se questionnent sur le sujet. Aussi bien en matière de "reclassement", "mobilité", "accompagnement financier", que de fondements juridiques... Ce guide est donc (…)

Fiche du SNUI (futur Solidaires Finances Publiques) de présentation des frais de changement de résidence et les délais de route. La fiche : L’arrêté du 26 novembre 2001 :

La loi 2003-775 du 21 août 2003 a institué un régime public de retraite additionnel obligatoire par points, destiné à permettre l’acquisition de droits à retraite assis sur une partie des rémunérations non prise en compte pour le calcul des pensions civiles et militaires de retraite (primes, (…)