SOLIDAIRES DOUANES
2022 : Sur l’examen de l’impact du transfert des missions fiscales (TMF), le brouillard est dense... La martingale de la "haute" administration fonctionne avec des organisations syndicales en train de demander que des résidences soient rajoutées pour que les agents puissent "bénéficier" des mesures d’accompagnement. Un signal que les OS signataires avalisent le principe même des TMF...
2021 : Communiqué du 15 décembre d’explication sur les motivations d’un boycott unanime : perte de niveau de vie, pertes d’emplois et restructurations sans dialogue social, système de promotion opaque avec les lignes directrices de gestion...
2020 : Ce Comité technique des services déconcentrés (CTSD) reconvoqué était consacré à 2 points soumis à vote : le plafond autorisé d’emplois (PAE) et les effectifs de référence (ER) ainsi qu’ à la mise en place d’horaires variables à la RI.
Années antérieures : fermetures du bureau de Mende et de la recette régionale (RR) de Perpignan, dépeçage du bureau de Toulouse Portet, là-dessus enfumage de la démarche Bien-être au travail (BEAT)... Si les sujets douloureux furent nombreux, d’autres ont permis d’aller dans le sens voulu par la communauté des collègues (changement d’horaires à Port-Vendres).
Nos publications (2016-2017) :
